阿里地区科学技术局

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（第21期）

阿里地区科学技术局     2022年2月21日

科技创新呼唤人才 人才成就科技事业

地区科技局于2022年2月18日下午，在局二楼圆桌会议室，召开集体学习会议，会议由党组书记翟福东主持，科技局全体干部职工参加学习。会议传达学习了《王君正书记在自治区党委人才工作会议上的讲话和自治区党委人才工作会议精神》和《王君正书记在自治区党委民族工作会议上的讲话和自治区党委民族工作会议精神》等文件精神，局党组高度重视科技人才培养工作，要求领导干部深入学习贯彻落实习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措、自治区党委人才工作会议精神及地区人才工作会议精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把会议精神转化为做好科技人才工作的强大动力，转化为科技人才工作高质量发展的思路举措，转化为加快建设科技人才兴阿的生动实践，不断开创地区科技人才工作的新局面。

会上，地区科技局回顾了2021年科技人才工作。我局扎实开展科技特派员、“三区”人才和大学生科技专干工作。一是科技特派员工作情况。2021年完成我地区2020年度268名农牧民科技特派员考核及解聘工作和2021年科技特派员选聘工作，共解聘84名，新选聘84名。2021年派遣专人深入七县举办8期农牧民科技特派员培训，培训268人。重点围绕农业种植、畜牧养殖、林业开发、太阳能新能源利用、专业经济合作组织和科普知识、政策法规等方面进行系统的培训。二是“三区”人才工作情况。2021年选派7个科技服务特派团共65人，其中50名完成绩效考核。我局邀请西藏农牧学院专家和本单位专技人员，对全地区38名优秀“三区”科技人才进行多方面的农牧业专业培训。同时，派遣陕西第九批援藏技术人员深入底雅等偏远乡村开展植物病虫害防疫等实用技术培训。目前我地区通过技术传授及推广已成功引进并开发优质蔬菜、青稞、牧草等新品种40余种，推广各类新技术20余项。三是稳步推进大学生村（居）科技专干工作。2021年招聘大学生村（居）科技专干125人。同时，我局制定《大学生村（居）科技专干管理制度》《科技专干绩效考核》等规章制度。

会议强调，地区科技局要继续加强基层农技推广服务体系建设，尤其是做好科技人才培养工作。一是加强中青年科技创新领军人才、少数民族科技骨干人才和本土创新人才团队的培养，加强阿里和区内外科研骨干和管理人员的多方双向交流，建立援藏科技干部和科研骨干等人才柔性引进机制，创新人才引进、培养的方式方法，不断激发人才的创新创造潜力。二是加快科技成果转化应用人才和使用人才培养，继续实施“科技兴阿人才”战略，加大“三区”人才、科技特派员、科技专干培训力度，推进农牧民经济合作社实用人才、带头人素质提升计划和新农村实用人才培训，以提高科技素质、职业技能和经营能力为核心，着力打造服务农牧区经济社会发展的农村实用人才队伍。同时，实施“十百千万”科技人才发展战略。三是加大科技成果转化应用扶持力度，建立健全有关科研奖惩机制，鼓励专业技术人员在任期内研发和应用1-2个科技成果，使其真正成为推动阿里经济长足发展的生力军。实施人才培养工程，壮大科技人才队伍，造就高层次领军人才。